Česta pitanja diplomanata

View this page in: English

Kakav je profil idealnog kandidata diplomanta?
Koliko dugo nakon zaposlenja ću dobiti stvarne odgovornosti?
Hoću li imati dobru početnu plaću?
Postoji li u PwC-u dobar program obrazovanja i obuke?
Postoji li dobar društveni život u PwC-u?

  Kakav je profil idealnog kandidata diplomanta?

Tražimo ljude koji su:

  • upravo diplomirali, apsolventi su ili na zadnjoj godini fakulteta,
  • zainteresirani za računovodstvo, poreze i poslovno savjetovanje,
  • dobro barataju engleskim jezikom (u govoru i pismu),
  • kompjutorski pismeni,
  • sposobni raditi u timu,
  • komunikativni i imaju dobre interpersonalne vještine,
  • usredotočeni na karijeru,
  • spremni putovati.
 Koliko dugo nakon zaposlenja ću dobiti stvarne odgovornosti?

Ovisno o odjelu u kojem se kao diplomant zaposliš, prvih par tjedana provodi se na intenzivnoj obuci kao priprema za rad s klijentima, nakon čega se preuzima odgovornost za dodijeljene zadatke kod klijenta. Brzo ćeš postati sastavni dio tima kojem si dodijeljen/-a i u kojem je tvoj doprinos od velike važnosti.
Pomalo se bojiš? - Ne brini! Iako volimo neovisne umove, neprestani nadzor tvog napretka znači da ćeš uvijek imati podršku.

 Hoću li imati dobru početnu plaću?

Kad se govori o početnoj plaći, važno je razmišljati o ukupnom nagrađivanju - plaća plus beneficije, poticaji ili bonusi, mogućnosti za rast i razvoj, dugoročne mogućnosti zarade i napredovanja.
U svezi plaće, vjerujemo da smo vrlo konkurentni i financijske naknade našim ljudima spadaju u gornji platni razred ili iznad u usporedbi s tržištem. Naša filozofija nagrađivanja je povezana s uspješnošću i naši najbolji ljudi će imati najviše naknade.

Postoji li u PwC-u dobar program obrazovanja i obuke?

PwC se zalaže za neprestano učenje. Potičemo ljude da polažu potrebne stručne ispite. Naš program obrazovanja i obuke je skrojen prema tvojim osobnim i profesionalnim potrebama. Uključuje ACCA, tečajeve za porezno savjetovanje, tečajeve stranog jezika, druge stručne tečajeve, tečajeve osobnih vještina i podršku učenju što uključuje slobodne dane za učenje u skladu s politikom učenja i obrazovanja.

  Postoji li dobar društveni život u PwC-u?

Naši su ljudi vrlo zadovoljni s društvenim i sportskim aktivnostima unutar PwC-a.
Neki od primjera društvenih i sportski događanja koje smo organizirali su:

  • Božićna zabava
    Proslava Božića i naša zahvala za sve.
  • Korporativni izlet
    Uz ocjenjivanje prethodne godine i najavu planova za predstojeću, imamo prigodu naučiti više o svojim kolegama kroz vježbe i druge neformalne programe.
  • Nogometni turnir
    Svake se godine održava regionalni nogometni turnir koji organizira pobjednik iz prethodne godine.
  • Djed Mraz za djecu
    Događaj za djecu naših zaposlenika.

Ova događanja pružaju izvrsnu prigodu za upoznavanje ljudi iz PwC-a izvan poslovnog okruženja. Brzo ćeš postati dio PwC tima i razvit ćeš dugotrajne poslovne i privatne kontakte sa svojim kolegama.